基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門不限
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
年齡要求30歲--40歲
工作地點(diǎn)河北省保定市曲陽(yáng)縣復(fù)興街212號(hào)（曲陽(yáng)縣）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：趙先生 ( 聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在石家莊人才網(wǎng)上看到的 )
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職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2011-05-28
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)辦公室工作；
2.配合集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)和綜合管理的職能，協(xié)調(diào)集團(tuán)各部門和各子公司的工作關(guān)系，直接處理尚未分清職能的集團(tuán)事務(wù)；
3.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)，制定、完善和監(jiān)督各類制度的實(shí)施；
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)人事工作，完善企業(yè)文化、人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)等工作的推進(jìn)；
5.負(fù)責(zé)抓好集團(tuán)重要文稿的起草工作，包括工作計(jì)劃和總結(jié)及集團(tuán)宣傳工作。根據(jù)工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實(shí)情況，并及時(shí)向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋信息。
6. 負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常行政管理，包括文件管理、辦公用品管理、后勤事務(wù)管理、用章證照管理、流程管理等；
7. 為子公司所有業(yè)務(wù)部門提供行政后勤支持；
8. 負(fù)責(zé)公司重大會(huì)議、重大活動(dòng)的籌備組織工作，接待重要來(lái)訪客人；
9. 處理行政、人事事務(wù)及外協(xié)關(guān)系的公關(guān)；處理突發(fā)緊急事件。
10.完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交和督辦工作的落實(shí)。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、行政管理或中文等相關(guān)專業(yè)；年齡30—40周歲；
2.有5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上大、中型企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)（擔(dān)任過(guò)公司辦公室主任的優(yōu)先）；
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理，熟悉企業(yè)行政管理和人事管理知識(shí)，擅長(zhǎng)公司制度、流程的規(guī)范建設(shè)及執(zhí)行；
4.有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力及組織、策劃能力，日常辦公軟件操作熟練；
5.有較強(qiáng)的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力；抗壓能力強(qiáng)；
6.有豐富的政府領(lǐng)導(dǎo)行政接待或客戶商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)；
7.綜合素質(zhì)良好，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心及工作韌勁。
1.全面負(fù)責(zé)辦公室工作；
2.配合集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮辦公室的協(xié)調(diào)和綜合管理的職能，協(xié)調(diào)集團(tuán)各部門和各子公司的工作關(guān)系，直接處理尚未分清職能的集團(tuán)事務(wù)；
3.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)，制定、完善和監(jiān)督各類制度的實(shí)施；
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)人事工作，完善企業(yè)文化、人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)等工作的推進(jìn)；
5.負(fù)責(zé)抓好集團(tuán)重要文稿的起草工作，包括工作計(jì)劃和總結(jié)及集團(tuán)宣傳工作。根據(jù)工作計(jì)劃和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實(shí)情況，并及時(shí)向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋信息。
6. 負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常行政管理，包括文件管理、辦公用品管理、后勤事務(wù)管理、用章證照管理、流程管理等；
7. 為子公司所有業(yè)務(wù)部門提供行政后勤支持；
8. 負(fù)責(zé)公司重大會(huì)議、重大活動(dòng)的籌備組織工作，接待重要來(lái)訪客人；
9. 處理行政、人事事務(wù)及外協(xié)關(guān)系的公關(guān)；處理突發(fā)緊急事件。
10.完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交和督辦工作的落實(shí)。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、行政管理或中文等相關(guān)專業(yè)；年齡30—40周歲；
2.有5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上大、中型企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)（擔(dān)任過(guò)公司辦公室主任的優(yōu)先）；
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理，熟悉企業(yè)行政管理和人事管理知識(shí)，擅長(zhǎng)公司制度、流程的規(guī)范建設(shè)及執(zhí)行；
4.有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力及組織、策劃能力，日常辦公軟件操作熟練；
5.有較強(qiáng)的親和力，優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力；抗壓能力強(qiáng)；
6.有豐富的政府領(lǐng)導(dǎo)行政接待或客戶商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)；
7.綜合素質(zhì)良好，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心及工作韌勁。
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